日本とアメリカの「会社を辞める」ことへの捉え方の違いについて述べています。また、社員を解雇するのはコスト削減や品質改善の一手法であること、転職や退職する人に対して会社への忠誠心を疑問視するのは間違っていることを指摘しています。現在転職を考えているけれども会社に引け目を感じてなかなか行動に移せない、という人には考え方を変えるきっかけになるかもしれません。

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