なぜ、エンジニアの採用は難しいのか?
現状では転職したいと考えている人たちが「どこにいるのかわからない」のです。まずは「獲物が集まっている場所」を見つけ出すことが、採用担当者がエンジニアを採用するために身に付けなくてはならない技術の1つなのです。
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クリエイティブディレクター。CodeIQプロデューサー。長年,就職や転職に関するサービスのプロデュースやブレーンを務めている関係で,就活や転職には詳しい。著書に『こんなことは誰でも知っている! 会社のオキテ』『就職のオキテ』などがある。
Twitter:@KatsumiSakata
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